Field Marketing Manager - AUNZ
Stripe
Ce poste en marketing terrain est dédié au segment des startups dans la région Australie et Nouvelle-Zélande (AUNZ). Le responsable devra élaborer et exécuter des stratégies marketing ciblées pour engager les fondateurs, opérateurs et écosystèmes de startups, incluant les investisseurs et partenaires. Les missions incluent la création de programmes combinant génération de demande, marketing basé sur les comptes (ABM) et engagement communautaire pour stimuler la croissance des revenus. Le rôle implique une collaboration étroite avec les équipes commerciales, les partenariats startup et d'autres fonctions transverses pour définir des stratégies marketing adaptées, organiser des événements, des activations partenaires et des initiatives écosystémiques. Le poste exige également la gestion des performances marketing, l'analyse des données et l'optimisation continue des programmes pour maximiser leur impact.
Conditions d'éligibilité
8 ans ou plus d'expérience pertinente en marketing terrain B2B, incluant la gestion d'événements, le marketing basé sur les comptes (ABM), les médias payants et les campagnes multi-touch pour générer de la demande et du pipeline pour une équipe commerciale segmentée
Expérience avérée dans la définition et l'exécution de stratégies marketing B2B alignées sur des métriques de funnel et des KPIs
Capacité démontrée à construire et gérer l'infrastructure opérationnelle d'un programme de marketing terrain : développement de bases de données marketables, gestion de listes cibles, priorisation basée sur l'intention et gestion du cycle de vie des leads
Excellentes compétences en communication écrite et verbale, y compris la capacité à simplifier des sujets complexes
Expérience dans la mise à l'échelle via des ressources d'agences et de contractuels
Compréhension et/ou expérience avec les CRM (comme Salesforce), le marketing basé sur les comptes, le marketing événementiel et les tactiques de marketing par e-mail
Présence en bureau attendue à hauteur d'au moins 50 % du temps dans un bureau local ou avec des utilisateurs, selon le rôle, l'équipe et la localisation
Pièces à fournir
- CV
- Lettre de motivation
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