CHARGE (E) RESSOURCES HUMAINES

ROSAPARKS recrute pour le compte d’une entreprise spécialisée dans les énergies renouvelables un(e) Chargé(e) Ressources Humaines chargé(e) d’assurer la gestion administrative et opérationnelle du personnel et d’accompagner le développement des équipes. Missions principales : * Assurer la gestion administrative des collaborateurs et la mise à jour des dossiers du personnel ; * Suivre les contrats, avenants, périodes d’essai, congés, absences et mouvements du personnel ; * Élaborer les tableaux de bord et états RH liés au suivi des effectifs ; * Participer aux recrutements : analyse des besoins, rédaction et diffusion des offres, sourcing, présélection et entretiens ; * Organiser l’intégration des nouveaux collaborateurs et suivre leur période d’essai ; * Veiller au respect de la législation sociale, des procédures RH et du règlement intérieur ; * Participer à la gestion des relations avec les organismes sociaux et administrations ; * Collecter et contrôler les éléments variables de paie en collaboration avec la comptabilité ou le prestataire de paie ; * Participer à l’identification des besoins en formation et au suivi du plan de formation ; * Accompagner les collaborateurs et les managers sur les questions RH ; * Contribuer à l’amélioration du climat social, de l’engagement et de la fidélisation des équipes ; * Assurer le suivi administratif des collaborateurs affectés aux différents projets et sites ; * Participer au recrutement de profils techniques et au suivi des besoins en compétences liés aux projets d’énergies renouvelables. Profil recherché : * Bac+2/3 à Bac+5 en Ressources Humaines, Droit du travail, Droit social, Administration des entreprises ou domaine équivalent ; * 2 à 3 ans d’expérience minimum dans une fonction RH similaire ; * Bonne maîtrise de la gestion administrative du personnel ; * Bonnes connaissances en droit du travail et réglementation sociale ; * Maîtrise de Word et Excel ; * Bonnes capacités rédactionnelles et organisationnelles ; * Une expérience en industrie, BTP, énergie ou énergies renouvelables constitue un atout. Qualités recherchées : * Rigueur et organisation ; * Discrétion et sens de la confidentialité ; * Écoute et bon relationnel ; * Esprit d’analyse ; * Sens des responsabilités. Pour postuler, cliquer sur le bouton « Postuler ».